- چگوهه با برنامه CEC تجربه کاری کانادایی در سال 2025 اقامت بگیریم
- برنامه تجربه کاری کانادایی CEC چیست؟
- ارزیابی تجربه کار کانادایی CEC توسط افسران مهاجرت کانادا
- عوامل تاثیرگذار برای واجد شرایط بودن در برنامه CEC تجربه کار کانادایی
- نحوه بررسی وضعیت شغلی شما در کانادا توسط آفیسر در برنامه CEC
- افزایش شانس برای پذیرش در برنامه CEC در سال 2025

اگر شما در حال حاضر با ورک پرمیت در کانادا زندگی و کار میکنید، برنامه تجربه کاری کانادایی CEC به شما کمک میکند تا اقامت دائم بگیرید.
اما اداره مهاجرت کانادا چطور تصمیم میگیرد که شما واجد شرایط هستید یا نه؟ چه کارهایی به عنوان تجربه کاری حساب میشود و چه کارهایی نه؟
چگوهه با برنامه CEC تجربه کاری کانادایی در سال 2025 اقامت بگیریم
کانادا همچنان یکی از بهترین کشورها برای کسانی است که مهارت دارند و میخواهند آیندهای خوب داشته باشند.در این مقاله، همه چیزهایی که باید درباره برنامه CEC تجربه کاری کانادایی در سال 2025 بدانید را توضیح میدهیم.
از اینکه افسران مهاجرت چطور تجربه کاری شما را بررسی میکنند تا نکات مهمی که ممکن است درخواست شما را قبول یا رد کنند، این مقاله به شما کمک میکند تا با اطمینان این مراحل را طی کنید.
فرقی نمیکند کارگر موقت خارجی باشید یا فارغالتحصیل بینالمللی، این نکات به شما کمک میکند موفق شوید و اشتباهات رایج را انجام ندهید.
بیایید جزئیات اینکه افسران مهاجرت چطور تجربه کاری در برنامه تجربه کاری کانادایی CEC را بررسی میکنند، نکات مهمی که باید به خاطر بسپارید و وضعیت شغلی شما چطور ارزیابی میشود را بررسی کنیم.
برنامه تجربه کاری کانادایی CEC چیست؟
برنامه تجربه کاری کانادایی CEC یکی از راههای گرفتن اقامت دائم کانادا از طریق سیستم اکسپرس اینتری است. این برنامه برای کسانی طراحی شده که در کانادا کار تخصصی انجام دادهاند.این برنامه برای کارگران خارجی موقت و فارغالتحصیلان بینالمللی که با بازار کار و زندگی در کانادا آشنا شدهاند، مناسب است.
این برنامه به کسانی اولویت میدهد که میتوانند با مهارت و تجربه خود به اقتصاد کانادا کمک کنند و شرایط زیر را دارند:
- برای واجد شرایط بودن، باید حداقل 12 ماه سابقه کار تمام وقت یا معادل آن پاره وقت، تخصصی در کانادا در 36 ماه گذشته قبل از درخواست داشته باشید.
- این تجربه کاری باید در دستههای 0، 1، 2 یا 3 سیستم طبقهبندی ملی مشاغل NOC باشد، که شامل مشاغل مدیریتی، حرفهای و مشاغل ماهر است.
بیایید ببینیم آنها چگونه تجربه کاری شما را ارزیابی میکنند و شما باید چه چیزهایی را ثابت کنید.
ارزیابی تجربه کار کانادایی CEC توسط افسران مهاجرت کانادا
افسران اداره مهاجرت کانادا برای بررسی تجربه کاری شما در برنامه CEC، مراحل مشخصی را دنبال میکنند.اینجا توضیح میدهیم که آنها چه چیزهایی را قدم به قدم بررسی میکنند:
1-حداقل سابقه کاری برای برنامه CEC
- برای برنامه مهاجرت، باید 12 ماه تمام وقت، حداقل 30 ساعت در هفته،
- یا معادل آن پاره وقت مثلاً 15 ساعت در هفته برای 24 ماه،کار کرده باشید.
- این کار باید در 3 سال گذشته قبل از درخواست شما انجام شده باشد.
- میتوانید کارهای مختلف را با هم حساب کنید، به شرطی که در دستههای شغلی TEER 0، 1، 2 یا 3 باشند.
2-کار تخصصی بر اساس دستهبندی NOC برای برنامه CEC
شما باید کارهایی را که در شرح شغلی که برای مهاجرت انتخاب کرده اید طبق لیست NOC انجام دادهاید، ثابت کنید.
افسران مهاجرت کانادا دو نکته مهم را بررسی میکنند:
- شما باید وظایفی را که در قسمت اصلی شرح شغل شما در کد ملی مشاغل (NOC) آمده است، انجام داده باشید. به عنوان مثال، اگر برای مدیریت تبلیغات درخواست میدهید، باید نشان دهید که کمپینها را مدیریت کردهاید یا تیمها را رهبری کردهاید.
- وظایف اصلی: باید بیشتر وظایف اصلی شغل خود را، طبق لیست NOC، انجام داده باشید. فقط داشتن عنوان شغلی کافی نیست، باید کار واقعی را انجام داده باشید.
3-عدم محاسبه تجربه کاری دانشجویی برای برنامه CEC
اگر در زمان دانشجویی تماموقت کار کردهایدمثلاً کارآموزی، کار در دانشگاه یا کار خارج از دانشگاه با مجوز تحصیلی، آن سابقه کاری برای برنامه CEC حساب نمیشود.
اداره مهاجرت کانادا سوابق تحصیلی و کاری شما را چک میکند تا مطمئن شود همزمان کار و تحصیل تمام وقت نداشتهاید.
4-فرایند تایید سوابق برنامه CEC
اداره مهاجرت کانادا سوابق تحصیلی و کاری شما را با سیستم GCMS چک میکند تا مطمئن شود کار تمام وقت با تحصیل همزمان نبوده است.
هرگونه مغایرت مثل کار بدون مجوز، باعث رد شدن درخواست میشود.
عوامل تاثیرگذار برای واجد شرایط بودن در برنامه CEC تجربه کار کانادایی
برای اینکه در برنامه CEC موفق بشید، باید یه سری نکات کوچک رو هم بدونید.1-وضعیت شغلی در برنامه CEC
لازم نیست وقتی درخواست می دهید، سر کار باشید. فقط کافیه تو 3 سال گذشته، 12 ماه سابقه کار تخصصی داشته باشید.
این برای کسایی که بین دو تا کار هستند یا میخوان کارشون رو عوض کنند، خیلی خوب است.
2-نکات مربوط به اقامت موقت در برنامه CEC
برای اینکه سابقه کارتان حساب شود، باید در آن مدت به صورت قانونی در کانادا زندگی کرده باشید، مثلاً مجوز کار داشته باشید.
کاری که بدون مجوز قانونی انجام دادهاید، حتی اگر بعد از تمام شدن مجوز قبلیتان باشد، حساب نمیشود و ممکن است کل درخواست شما را خراب کند.
3-خوداشتغالی: خوداشتغالی برای محاسبه سابقه کار CEC قبول نیست.
کار کردن برای خودتان، مثل داشتن کسب و کار شخصی یا کار آزاد، در محاسبه سابقه کار برای برنامه تجربه کاری کانادایی CEC حساب نمیشود. حتی اگر کارتان تخصصی بوده باشد، ساعتهای کاریتان محاسبه نمیشود.
دلیلش این است که خود اشتغالی، رابطه کارمند و کارفرما را که برنامه تجربه کاری کانادایی CEC به آن اهمیت میدهد، ندارد.
علاوه بر این، کار کردن بدون مجوز مثلاً کار نقدی بدون ثبت، یک علامت خطر است و میتواند منجر به رد شدن درخواست شما بر اساس قانون مهاجرت و حمایت از پناهندگان شود.
4-وضعیت اقامتی حفظ شده محاسبه می شود
فرض کنید مجوز کارتان تمام شده، ولی شما قبل از تمام شدن مهلت، درخواست دادید که آن را تمدید کنید. در این حالت، شما "وضعیت حفظ شده" دارید.
اگر در این مدت، یعنی از وقتی مجوز قبلی تمام شده تا وقتی که جواب تمدید میآید، به همان کاری که قبلش میکردید ادامه دهید، این مدت کار هم برایتان حساب میشود.
5-نحوه محاسبه مرخصی استحقاقی در برنامه CEC
وقتی افسران اداره مهاجرت کانادا 12 ماه سابقه کاری شما را حساب میکنند، معمولاً مرخصیهای منطقی را هم در نظر میگیرند.
برای مثال، اگر 52 هفته کار کرده باشید، 2 هفته مرخصی با حقوق هم جزو آن حساب میشود و مشکلی برای واجد شرایط بودن شما ایجاد نمیکند.
اما این مرخصی فقط برای زمانی است که در کانادا کار کردهاید. سابقه کاری که در خارج از کانادا به دست آوردهاید، نمیتواند به جای مرخصی برای رسیدن به شرط حضور در کانادا حساب شود.
6-ارزیابی بر اساس شرایط هر پرونده در برنامه CEC
هر پروندهی مهاجرت به کانادا CEC فرق دارد.
افسران مهاجرت، همهی مدارک شامل مجوز کار، نامههای کاری، مدارک مالیاتی را میبینند و با توجه به کل شرایط تصمیم میگیرند.
اگر مدارک شما کامل و بدون نقص باشد، افسران مهاجرت راحتتر میتوانند تصمیم بگیرند و احتمال قبول شدن شما بیشتر میشود.
نحوه بررسی وضعیت شغلی شما در کانادا توسط آفیسر در برنامه CEC
وضعیت شغلی شما در مدت زمانی که برای مهاجرت لازم است، خیلی مهم است.در اینجا توضیح داده میشود که افسران چطور این موضوع را بررسی میکنند و شما چه مدارکی باید ارائه دهید.
1-شرط استخدام در شرکتهای دیگر
چون خوداشتغالی یعنی کار توسط خودتان، حساب نمیشود، باید نشان دهید که برای یک شرکت یا شخص دیگر در کانادا کار کردهاید.
یعنی یک نفر یا یک شرکت، غیر از خودتان، به شما برای کار تخصصی با کد شغلی TEER 0، 1، 2 یا 3 پول داده است.
افسران مهاجرت به دنبال مدرکی هستند که نشان دهد شما کارمند بودهاید، نه فقط اینکه چه عنوانی در شغلتان داشتهاید.
2-اهمیت فرم T-4 در مهاجرت
فرم T-4، که گزارش مالیاتی سالانه شما از طرف کارفرمایتان است، یکی از بهترین مدارک برای اثبات این است که شما برای یک شرکت دیگر کار میکردید.
این فرم درآمد شما، مالیاتهای کم شده و اطلاعات کارفرمایتان را نشان میدهد و ثابت میکند که شما کارمند رسمی بودهاید.
با ارائه فرم T-4 در پرونده مهاجرت، به سادگی میتوانید به افسر مهاجرت اثبات کنید که شرایط لازم را دارید.
3-اسناد و مدارک اضافی
اگر فرمهای مالیاتی T-4 و گزارشهای مالیاتی NOA را ندارید، نگران نباشید. اجباری نیستند.
میتوانید مدارک دیگری مثل موارد زیر را ارائه دهید:
- فیشهای حقوقی: مدارک پرداختی منظم که نام کارفرما و درآمد شما را نشان میدهند.
- قراردادهای کاری: توافقنامههای امضا شده که نقش و شرایط کاری شما را توضیح میدهند.
- سوابق استخدامی: هر نوع مدرک رسمی از کارفرمای شما که مدت زمان کار شما را تأیید میکند.
- حتی بدون مدارک مالیاتی: میتوانید با ترکیبی از این مدارک، سابقه کاری خود را به خوبی نشان دهید.
- مجوزهای کاری: کپی آخرین مجوزهای کاری خود را ارائه دهید، مگر اینکه نیازی به مجوز کار نداشته باشید.
- نامههای کاری از طرف کارفرما: نامههایی با جزئیات کامل، که عنوان شغلی، تاریخ استخدام، ساعات کاری و وظایف شما را مشخص میکنند.
4- تایید مجوز اشتغال
افسران مهاجرت بررسی میکنند که آیا شما با مجوز قانونی کار کردهاید یا خیر.
اگر بدون مجوز کار کرده باشید مثلاً بیشتر از مدت مجوزتان در کانادا مانده باشید یا در شغلی کار کرده باشید که مجوزش را نداشتید، آن سابقه کاری حساب نمیشود و ممکن است اجازه ورود به کانادا را از دست بدهید.
افزایش شانس برای پذیرش در برنامه CEC در سال 2025
طبق نظر آقای گنجی، وکیل رسمی مهاجرت کانادا، حالا که میدانید افسران مهاجرت کانادا چطور شرایط لازم برای برنامه تجربه کاری کانادایی CEC را بررسی میکنند، وقت آن است که این اطلاعات را عملی کنید. برای اینکه پروندهی شما بهترین نتیجه را بگیرد، این نکات ساده را رعایت کنید:
1-تمام مدارک لازم را جمعآوری کنید:
تمام مدارک مربوط به کارتان را جمع کنید: مجوزهای کار، فرمهای T-4، گزارشهای مالیاتی، نامههای کاری، فیشهای حقوقی و قراردادهای کاری. مطمئن شوید نامههای کاری که از کارفرمایتان میگیرید، دقیق و کامل باشند.کد شغلی NOC شما را حتماً ذکر کنند. وظایف و ساعات کاری شما را به طور دقیق توضیح دهند.نامههای کاری مبهم یا کلی ممکن است باعث ایجاد شک در افسر مهاجرت شوند.
2- کد شغلی NOC خود را دوباره چک کنید:
توضیحات مربوط به کد شغلی خود را به دقت بخوانید و مطمئن شوید که وظایف شما با آن مطابقت دارد. اگر چند شغل داشتهاید، هر کدام را جداگانه با مدارک مربوطه لیست کنید. اگر اطلاعات شغلی خود را به درستی ارائه ندهید، ممکن است درخواست شما رد شود.
3. از اشتباهات مربوط به کار دانشجویی دوری کنید:
اگر در زمان تحصیل کار کردهاید، آن سابقه کاری را در محاسبهی سابقه کاری مورد نیاز برای CEC حساب نکنید. فقط روی سابقه کاری بعد از فارغالتحصیلی که با مجوز قانونی مثل ورک پرمیت بعد از فارغالتحصیلی یا PGWP انجام دادهاید، تمرکز کنید.
4. دربارهی فاصلههای زمانی بین کارها و مرخصیها صادق باشید:
اگر بین شغلهایتان فاصلهی زمانی بوده یا مرخصی رفتهاید، صادقانه توضیح دهید. مرخصیهای کوتاه مثلاً دو هفته در سال، مشکلی ایجاد نمیکند، اما غیبتهای طولانی در خارج از کانادا ممکن است مدت زمان سابقه کاری مورد نیاز شما را کم کند.
5. از یک متخصص کمک بگیرید:
اگر پروندهی شما پیچیده است مثلاً در زمانی که وضعیت اقامتتان در حال بررسی بوده کار کردهاید یا کارفرمای خود را عوض کردهاید، با یک وکیل مهاجرت مشورت کنید. آنها میتوانند به شما کمک کنند تا سابقه کاری خود را به درستی ارائه دهید و از اشتباهات فنی و آزمون و خطا جلوگیری کنید.
6. زودتر اقدام کنید:
چون قرعهکشیهای اکسپرس اینتری به طور منظم برگزار میشود، به محض اینکه شرایط لازم را داشتید، پروفایل خود را ثبت کنید. هر چه زودتر وارد استخر اکسپرس اینتری شوید، زودتر دعوتنامه قبولی برای اقامت دائم کانادا ITA دریافت میکنید.
توصیه های موسسه گنجی برای برنامه تجربه کار کانادا CEC
حتی اشتباهات کوچک هم میتواند پروندهی CEC شما را خراب کند. مراقب این اشتباهات باشید:
- شمارش خوداشتغالی: کارهای آزاد یا داشتن کسب و کار شخصی، مهم نیست چقدر تخصصی باشد، حساب نمیشود.
- شمارش کار دانشجویی: کارآموزی یا کارهای پارهوقت در زمان تحصیل تماموقت، قابل قبول نیست.
- کمبود مدارک: مدارک ناقص، پروندهی شما را ضعیف میکند و باعث بررسی دقیقتر میشود.
- کار بدون مجوز: حتی یک دوره کوتاه کار بدون مجوز هم میتواند سابقه کاری شما را رد کند.
- عدم تطابق کد شغلی NOC:اگر عنوان شغلی را اعلام کنید، ولی وظایف آن را انجام ندهید، نتیجهی عکس میدهد.
اهداف مهاجرتی کانادا بلندپروازانه است، کانادا قصد دارد تا سال 2025 و بعد از آن، سالانه بیش از 400،000 مقیم دائمی جدید را بپذیرد.
برنامه تجربهی کاری کانادایی CECیکی از مهمترین بخشهای این برنامه است و هدف آن جذب کارگران ماهری است که در حال حاضر به اقتصاد کانادا کمک میکنند.
کانادا به نیروی کار در بخشهای مهمی مثل بهداشت، فناوری و مشاغل فنی نیاز دارد، پس مهارتهای شما خیلی ارزشمند است.
برنامه تجربهی کاری کانادایی CEC سریعتر از برنامههای دیگر، اقامت دائم میدهد و معمولاً بعد از دریافت دعوتنامه قبولی برای اقامت دائم کانادا، پروندهها را در کمتر از 6 ماه بررسی میکنند.
اگر به طور موقت در کانادا هستید و میخواهید برای همیشه بمانید، این برنامه فرصت فوقالعادهای است.
برنامه CEC فقط یک برنامه مهاجرتی نیست، بلکه فرصتی برای کارگران ماهر و فارغالتحصیلان است تا آیندهی خود را در کانادا بسازند.
اگر بدانید افسران مهاجرت چطور سابقه کاری شما را بررسی میکنند، نکات مهم را رعایت کنید و با مدارک قوی وضعیت شغلی خود را ثابت کنید، شانس موفقیت شما در سال 2025 خیلی زیاد میشود.
مدارک خود را جمعآوری کنید، سابقه کاری خود را با کد شغلی NOC هماهنگ کنید و یک پروندهی کامل و بدون نقص ارائه دهید.
با تلاش و آمادگی، میتوانید به زودی کانادا را خانه دائمی خود بدانید.
آمادهی این قدم بزرگ هستید؟ رویای کانادایی شما نزدیکتر از آن چیزی است که فکر میکنید.
این مقاله را ذخیره کنید یا برای کسانی که میخواهند اقامت دائم کانادا را بگیرند، بفرستید.
برای نکات مهاجرتی بیشتر در سال 2025 با ما همراه باشید!